工作职责:
专科及以上学历,人力资源或行政管理专业,有相关工作者优先
熟悉基本行政管理、人事管理
五官端正,形象气质佳,性格稳重
熟悉办公室人事行政管理知识和工作流程,熟练运用Office等办公软件
有较好的服务意识和沟通协调能力
责任心强,工作细致认真,积极主动
诚实守信、保密意识强
能较好的独立工作和解决问题
职位要求:
负责公司行政后勤类相关工作
负责公司日常行政工作,包括会议室管理、日常接待、采购及付款(办公用品、茶饮、急救箱采购)、资产管理、供应商管理、快递收发、安全管理等
负责与物业的沟通(办公环境、车位、临时性事务、保洁的管理)
负责组织企业文化建设工作,如公司活动和年会安排等
负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试(记录与筛选)
员工入职手续办理,资料审核,合同的签订、续签与管理
公司内部员工档案的建立与管理
其它临时性工作等
薪资标准:面议
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