长治仲裁委员会公开招聘返回公告列表 >>

公开招聘公告

山西轩辕人力资源有限公司受长治仲裁委员会委托，面向社会公开招聘派遣制联络宣传员5名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

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二、招聘需求

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仲裁委员会联络宣传员5名;

1、驻长治仲裁委员会上党区工作站1名

2、驻长治市公共法律服务中心仲裁窗口2名

3、驻长治市调解委员会仲裁联络站2名

三、岗位职责

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1、做好仲裁法及相关法律制度的宣传工作;

2、帮助当事人规范合同文本，引导当事人签订选择长治仲裁委员会解决纠纷的协议或条款;

3、负责审查合同中仲裁条款是否有效，并指导、帮助当事人根据仲裁规则的规定完善仲裁条款和立案材料，完成仲裁案件的预立案;

4、向当事人提供仲裁法律咨询，解答当事人提出与仲裁相关的法律问题和仲裁案件程序方面问题;

5、向咨询人员发放宣传手册及宣传资料，普及仲裁知识;

6、调查了解责任区域内企业合同规范和约定仲裁机构情况，以及对仲裁需求量;

7、对无仲裁协议但已经形成的合同纠纷以及财产权益纠纷的案件进行调解，调解不成，引导其补充签订仲裁条款进入仲裁程序;

8、对适用快速仲裁案件现场启动仲裁程序，帮助并指导当事人完善案件材料，联系仲裁委员会秘书处立案部、仲裁部，按照快速仲裁工作规则处理;

9、完成仲裁委员会秘书处交办的其他工作。

四、招聘岗位条件

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1、政治立场坚定，拥护党的路线方针政策，遵纪守法，品德优良，为人诚信。中共党员同等条件下优先聘用;

2、热爱仲裁事业，工作积极主动，有较强的事业心和责任感，团队协作精神强;

3、专科类以上学历，其中公共法律服务中心仲裁窗口联络员为法律(学)专业;其他岗位同等条件下法律专业优先聘用;

4、年龄不超35周岁（1987年11月后出生），特殊人才年龄可适当放宽;

5、具备正常履行职责的文字写作功底和计算机应用能力。

6、存在以下情形不得报名：

(1)因犯罪受过刑事处罚的人员;

(2)有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员;

(3)曾被开除公职的人员;

(4)国家法律法规和有关规定中不得录用的其他人员。

五、招聘程序和方式

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工作人员对应聘人员报名材料进行资格查审，报考人员务必及时登录报名系统查看资格审查结果。资格审查通过人员于2022年12月2日18:00前在线缴纳考务费150元，逾期未缴费者视为自动放弃。(报考人员因个人原因无法按时参加考试的，费用概不退还。)

3、准考证的打印和领取

通过资格初审的报名人员，准考证打印事宜详见长治人才网官网。因故不能下载打印准考证的考生，到长治人才网指定地点领取准考证。考生须保管好自己的准考证，参加考试的各个环节必须携带准考证和身份证。

在提交报名申请、报名资料、缴费和打印准考证时，如遇问题请与长治人才网联系解决，联系电话：400-0355-001。

4、笔试与面试

（1）笔试：综合写作能力测试及打字录入；

（2）面试：

①面试时间根据疫情情况确定；

②面试内容及方法：主要考察应聘人员基本素质、政治思想表现、道德品质以及招聘岗位相关专业素养、业务能力等情况。

5、成绩公布

面试结束后，请考生登陆长治仲裁委员会网站及长治人才网官网查询综合成绩。根据报考人员综合成绩(综合成绩=综合写作能力成绩×50%+打字录入成绩×20%+面试成绩×30%)由高到低进行排序，按照招聘人数1：1的比例确定最终入围人员名单，并在长治仲裁委员会网站及长治人才网官网进行公示。

6、体检

根据最终入围人员名单确定体检人员，体检和复检费用考生自理。体检时间另行通知；体检标准参照《事业单位录用体检通用标准（试行）》执行，未按公司规定时间参加体检的人员视为自动放弃，如有人员体检不合格或放弃体检资格，由此产生的岗位空缺按综合成绩从高分到低分依次递补。

按照《关于将毒品检测纳入我市新招录公职人员体检内容的通知》要求,所有参加此次公开招聘的考生在进行常规项目体检后,还须进行毒品检测,请按照现场工作人员要求配合完成所有体检项目后方可离开。

7、公示

对体检合格人员长治仲裁委员会网站及长治人才网官网进行公示，公示期为5个工作日。

六、聘用及待遇

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公示期满，没有问题的，按规定签订劳动合同。

1、仲裁联络宣传员试用期三个月，工资实行基本工资1880元加绩效工资，试用期满合格，与劳务派遣公司签订劳动合同，相关待遇按长治仲裁委员会购买服务人员薪酬标准执行。

2、仲裁联络宣传员录用后由长治仲裁委员会统一培训，具体工作由工作站或联络站负责安排，并对派驻人员统一管理。

七、注意事项

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4、本招聘公告的最终解释权归山西轩辕人力资源有限公司所有。

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